Letzte Fassung: 23. September 2019
In dieser Datenschutzerklärung beschreibt Jobdigger, wie Ihre personenbezogenen Daten behandelt werden, um Kunden und Interessierten hochwertige und sichere Produkte und Dienstleistungen anbieten zu können.
Jobdigger verarbeitet im Zuge der Tätigkeiten als Verantwortlicher und Auftragsverarbeiter personenbezogene Daten. In beiden Fällen verarbeitet Jobdigger die Daten gemäß den Anforderungen der Datenschutz-Grundverordnung (nachfolgend: „DSGVO“).
Personenbezogene Daten sind alle Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen.
Jobdigger verarbeitet als Verantwortlicher die bei Vertragsschluss oder bei einer Bekundung von Interesse an unseren Produkten und Dienstleistungen von Ihnen erteilten oder bereitgestellten personenbezogenen Daten oder Daten, die aus der Marktforschung stammen.
Jobdigger verarbeitet als Auftragsverarbeiter personenbezogene Daten im Auftrag von Auftraggebern. Bei diesen Auftraggebern kann es sich um Verantwortliche und Auftragsverarbeiter handeln.
Die Verarbeitung personenbezogener Daten durch Jobdigger beruht auf einer der folgenden Grundlagen:
Einwilligung;
Vertragserfüllung;
gesetzliche Pflichten;
berechtigtes Interesse.
Unsere berechtigten Interessen sind u. a.: Marketing, Sicherheit, IT-Management, Analyse von Produkten oder Dienstleistungen, Unternehmensverwaltung, Erkundung freier Stellen auf dem Arbeitsmarkt, Rechtsangelegenheiten und interne Verwaltung.
Jobdigger verarbeitet Ihre personenbezogenen Daten zu folgenden Zwecken:
Erfüllung eines Vertrags mit dem Kunden;
Erteilung von Informationen an Kunden und Interessenten über Produkte und Dienstleistungen;
Erteilung von Informationen an Kunden und Interessenten über relevante aktuelle Ereignisse, Aktionen, Newsletter, Veranstaltungen, Studien und ähnliche Tätigkeiten;
Erfüllung der gesetzlichen Pflichten;
Arbeitsmarktforschung;
Analyse der Nutzung und Funktionalität unserer Website (Nutzungsarten, Klickverhalten usw.);
Ermittlung von Trends, um (eventuell aufgrund dieser Trends) neue Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln oder unsere bestehenden Produkte und Dienstleistungen zu optimieren.
Jobdigger gibt personenbezogene Daten in u. a. folgenden Fällen an Dritte weiter:
zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch Dritte, an die Jobdigger im Rahmen der Betriebsführung die Verarbeitung ausgelagert hat;
im Fall einer gesetzlichen Vorschrift oder einer Anordnung der zuständigen Behörde;
zur Erfüllung der gesetzlichen Pflichten.
Falls diese Dritte gemäß DSGVO als Auftragsverarbeiter gelten, trifft Jobdigger schriftliche Vereinbarungen mit ihnen. Die von Jobdigger beauftragten Auftragsverarbeiter handeln auf Anweisung und unter der Verantwortung von Jobdigger.
Personenbezogene Daten, die Jobdigger erhebt, werden auf einem Server von Jobdigger, einem Servicepartner von Jobdigger oder beiden Servern gespeichert. Wenn personenbezogene Daten an einen Empfänger im Ausland geschickt werden, erfolgt dies nur an einen Empfänger in einem Land, das gemäß der Europäischen Kommission ein für personenbezogene Daten angemessenes Schutzniveau bietet.
Wenn personenbezogene Daten an einen Empfänger in einem Land geschickt werden, das kein angemessenes Schutzniveau bietet, stellt Jobdigger sicher, dass die von der DSGVO vorgeschriebenen Anforderungen erfüllt werden.
Jobdigger bewahrt personenbezogene Daten auf, solange:
eine Kundenbeziehung mit Jobdigger besteht oder Sie Interesse an den Produkten und/oder Dienstleistungen von Jobdigger zeigen;
Jobdigger gesetzlich verpflichtet ist, Ihre Daten aufzubewahren;
Jobdigger aufgrund der Notwendigkeit und dem berechtigten Interesse Ihre Daten aufbewahren muss.
Sie haben das Recht, zu erfahren, welche personenbezogene Daten Jobdigger von Ihnen erhoben hat und an wen Jobdigger Ihre personenbezogenen Daten weitergeleitet hat. Dies betrifft personenbezogene Daten, die Jobdigger als Verantwortlicher verarbeitet. Wenn Jobdigger als Auftragsverarbeiter für eine andere Partei tätig ist, müssen Sie die Fragen bezüglich Ihres Auskunftsrechts und sonstiger Rechte an diese Partei richten.
Außer Ihrem Auskunftsrecht haben Sie bezüglich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten folgende gesetzliche Rechte:
Das Recht, Ihre Einwilligung zurückzuziehen, soweit unsere Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten darauf beruht;
Das Recht, eine Beschwerde bei der Datenschutzbehörde einzureichen;
Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen/korrigieren (berichtigen/korrigieren zu lassen);
Das Recht, Ihre personenbezogenen Daten zu löschen;
Das Recht auf die Beschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten;
Das uneingeschränkte Widerspruchsrecht gegen Direktwerbung;
Das Widerspruchsrecht gegen Verarbeitungsvorgänge, die aufgrund der berechtigten Interessen von Jobdigger erfolgen.
Diese Rechte können nur ausgeübt werden, soweit sie gesetzlich gewährt werden.
Bei Fragen oder Wünschen können Sie sich an unsere Verwaltung wenden. Jobdigger wird innerhalb der gesetzlichen Frist darauf reagieren. Wir können die Bearbeitung exzessiver Anträge unterlassen.
Im Rahmen der Nutzung von Produkten und Dienstleistungen von Jobdigger sowie wenn Sie Interesse an Produkten und Dienstleistungen gezeigt haben, ist es möglich, dass Sie informative und gewerbliche Informationen von uns bekommen. Wenn Sie diese nicht mehr erhalten möchten, können Sie die Abmeldemöglichkeit nutzen, die unter jeder unserer Mitteilungen steht.
Jobdigger hat passende technische und organisatorische Sicherheitsvorkehrungen getroffen, die dafür sorgen, dass Ihre personenbezogenen Daten vor unrechtmäßiger oder unbefugter Verarbeitung, Vernichtung, Beschädigung und den Verlust geschützt sind.
Jobdigger verwendet drei Arten von Cookies:
Funktionale Cookies:
Diese Cookies sind für die Funktion der Website erforderlich. Sie werden z. B. benötigt, damit Sie bei Ihrem Account bei Jobdigger angemeldet bleiben.
Analytische Cookies:
Jobdigger setzt Google Analytics ein, um analytische Daten zu sammeln. Für die Verarbeitung dieser Daten haben wir einen Verarbeitungsvertrag mit Google geschlossen. Außerdem anonymisieren wir die IP-Adressen der Besucher von Jobdigger und übermitteln wir keine Daten an Google.
Tracking-Cookies:Tracking-Cookies werden verwendet, um Website-Besucher zu verfolgen, so dass z. B. Werbung für einen einzelnen Besucher relevanter sein kann.
Weitere Informationen zu Cookies finden Sie in unserer Cookie-Erklärung: https://cdn.cookiecode.nl/cookie/jobdigger.de/de/pdf
Mit Fragen und/oder Anmerkungen bezüglich der in dieser Datenschutzerklärung behandelten Themen können Sie sich jederzeit über info@jobdigger.nl an unsere Verwaltung wenden.
Die Weise, auf die Jobdigger personenbezogene Daten verarbeitet, der Zweck, die Zusammensetzung oder die Menge der verarbeiteten Daten kann sich ändern. Daher behält sich Jobdigger das Recht vor, Änderungen an dieser Datenschutzerklärung vorzunehmen.
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